Arms
 
развернуть
 
184250, Мурманская обл., г. Кировск, пр-т Ленина, д. 16 А
Тел.: 8(81531)9-87-60, 8(81531)9-87-52
kir.mrm@sudrf.ru
184250, Мурманская обл., г. Кировск, пр-т Ленина, д. 16 АТел.: 8(81531)9-87-60, 8(81531)9-87-52kir.mrm@sudrf.ru
Режим работы суда:
Пн 9:00 - 13:00, 14:00 - 18:00
Вт 9:00 - 13:00, 14:00 - 18:00
Ср 9:00 - 13:00, 14:00 - 18:00
Чт 9:00 - 13:00, 14:00 - 18:00
Пт 9:00 - 13:00, 14:00 - 18:00
Сб Закрыто
Вс Закрыто

Режим работы приёмной суда:
Пн - Пт 9:00 - 18:00
тел. +7(81531)9-87-63

Приём граждан
председателем суда
по организационно-правовым вопросам
Пн 16:30 - 17:15


ПРЕСС-СЛУЖБА
Новость от 12.01.2026
Муниципальный служащий уволен за совершение проступка, влекущего утрату доверияверсия для печати
30 декабря 2025 года Кировским городским судом Мурманской области рассмотрено гражданское дело по иску прокурора г. Кировска Мурманской области к администрации МО г. Кировск с подведомственной территорией Мурманской области и К.А.А. о возложении обязанности по изменению формулировки увольнения уволенного работника и внесению соответствующих сведений в реестр лиц, уволенных в связи с утратой доверия.
Обращаясь в суд с настоящим иском, прокурор указал, что К.А.А. замещала должность Комитете по управлению муниципальной собственностью администрации МО г. Кировск с подведомственной территорией Мурманской области и была уволена по собственному желанию. Однако, по результатам проведенной прокурором проверки установлено, что в период работы К.А.А. не приняла мер к урегулированию конфликта интересов, который выражался в нецелевом использовании ее родственником муниципального жилого помещения. 
Ссылаясь на указанные обстоятельства, прокурор г. Кировска Мурманской области полагал, что К.А.А. совершен проступок, влекущий утрату доверия. Поскольку работник уволена по собственному желанию до выявления данных обстоятельств, прокурор просил в судебном порядке обязать администрацию изменить формулировку увольнения К.А.А. с п.3 ч.1 ст.77 ТК РФ (по инициативе работника) на п.7.1 ч.1 ст.81 ТК РФ (в связи с утратой доверия в результате непринятия мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов), а также внести соответствующие сведения в реестр лиц, уволенных в связи с утратой доверия.
В ходе рассмотрения дела суд исследовал представленные в материалы дела доказательства, заслушал доводы истца, а также работника К.А.А., и пришел к выводу, что исковые требования подлежат удовлетворению в полном объеме.

Решение суда не вступило в законную силу.
опубликовано 12.01.2026 15:14 (МСК)
Режим работы суда:
Пн 9:00 - 13:00, 14:00 - 18:00
Вт 9:00 - 13:00, 14:00 - 18:00
Ср 9:00 - 13:00, 14:00 - 18:00
Чт 9:00 - 13:00, 14:00 - 18:00
Пт 9:00 - 13:00, 14:00 - 18:00
Сб Закрыто
Вс Закрыто

Режим работы приёмной суда:
Пн - Пт 9:00 - 18:00
тел. +7(81531)9-87-63

Приём граждан
председателем суда
по организационно-правовым вопросам
Пн 16:30 - 17:15